科室文化墻的設計和布置，是各個醫院科室醫護人員都要面對的問題，因為這關乎醫院和科室的文化建設。
在醫院內，為推進醫院文化建設，展示醫院文化建設成果，調動醫院員工參與醫院整體文化建設的積性、主動性和創造性，營造醫院溫馨和諧的就醫環境，密切醫患關系，醫院管理層面會對各科室提出要求，鼓勵各科創建具有本科特色的“科室文化墻”，在全院范圍內開展文化建設的熱潮。
護理人員歷來是醫院文化建設的主流，科室文化建設，少不了護理人員的辛勤努力和付出，上述話題中的護理人員，即是如此。設計精美、布局合理的科室護理文化墻，不但能對患者起到健康教育、宣教引導的作用，而且對醫護人員也能起到提醒、潛移默化的積效果，同時還能起到裝飾、美化科室環境的作用，展示護理風采和風貌，更有助于創造一個更加溫馨和諧的診療護理環境。
護理文化墻具有積向上的現實意義，文化墻的布置和設計，也是護理人員才能展示的一個平臺。護理人員憑借自身的細致和用心，毋庸置疑，科室護理文化墻業已成為各科內亮麗的一道醫院風景線。
科室護理文化墻可以滲透哪些內容呢？
每個科的走廊和墻面都可以被用作護理文化墻的背景，但是，面對醫院和科室的期許，別科版面的別出心裁，科室護理文化墻都可以精選哪些內容和內涵呢？下面，讓我們總結、整理一下吧！
護士風采展示
護士是科室里重要的人力資源。護理文化墻可設計成護士一覽表，展示本科所有護理人員的風采風貌，體現科室護理人才的實力。利于患者簡明了解科室護士概況，認識和選擇責任護士，利于護患溝通，更方便患者對護理服務進行監督。護士一覽表通常布置在病區入口或走廊上。一覽表多采用宣傳欄的形式（尺寸宜1.2m×2.4m）。
健康教育宣教欄
健康教育宣傳欄無疑是科室進行疾病相關知識宣教直接有效的一種方式。宣傳欄通常被布置在走廊旁、過道邊等面積比較寬敞的墻壁上，便于患者/家屬觀看。在宣傳內容上，宣傳欄主要是針對本科室常見疾病的相關問題，系統地介紹相關的常（知）識。穿插入防病指南，為患者/家屬解疑答惑。這樣的板塊介紹形式，圖文并茂，讓患者更加了解自己的疾病。如有的科室，圖文并茂的在宣傳欄里介紹乳腺癌這一疾病的相關知識，將病因、癥狀及注意事項等一一羅列了出來。醫生護士做術前談話和疾病知識宣教時不用給每一位患者都畫圖，只需帶到健康教育文化墻下進行講解，通俗易懂。宣傳欄具體大小可根據實際墻面和環境定制。
護理園地
內容主要包括：三級護理標準介紹、相關疾病患者的護理常識和注意事項、本科室開展的護理新技術、新業務的介紹等?？梢宰尰颊?家屬有耳目一新之感。護理園地通常會被耐心細致的護理人員布置得圖文并茂，既美觀又實用，在美化病區環境的同時，對患者家屬也能起到很好的指導作用，更有利于護患溝通和交流。
祝福樹
有的科室在墻面上專設一棵樹：一棵祝福樹。這種新穎別致的墻面裝飾形式，看上去很是養眼、靚麗。
具體方法：準備一面合適的墻，畫上一棵綠葉蔥蘢的大樹，用彩紙剪成蘋果的樣子，患者/家屬可用彩筆在蘋果（心愿果）上寫上祝福的溫馨話語等，給護士、患者/家屬提供一個吐露祝福話語的平面。
開始的時候，護士可以寫一些，先掛上去，起到引導的作用。責任護士可在新病人入院的時候做個提醒，患者/家屬看見了，就會跟著寫了。在心愿果上，患者及家屬可以將自己對醫護服務的感受、體會以及期望表達出來，醫護人員也可以表達自己對患者的衷心祝愿以及溫馨問候等，彼此互動，營造一個溫馨而充滿溫情的病區環境。
宣傳推廣平臺
有的醫院、科室有自己的微信公眾號，微信公眾號上涵蓋的內容更豐富更，為護理人員做健康教育提供了更大的便捷和方便，同時也宣傳了醫院和科室，可謂是雙贏。護理人員可在護理文化墻上專門開辟專欄，介紹醫院新推出的醫院官網、官方微信平臺和科室護理微信平臺。如某醫院心外科更換瓣膜終身服用華法林的患者需定期來院復查凝血功能，護理墻上給患者介紹醫院官微有方便快捷的掛號繳費等功能，即節省患者的時間，又可為患者采取延續護理。
科研展示墻
醫護辦公室門口的宣傳板上，可張貼本科室醫護人員發表的論文、文章及與本科疾病相關的文獻，展現了科室重視科研工作并及時自我更新業務知識的進取面貌。
文化組合墻
不拘泥于單方面的內容，可設計成墻報的形式，通過科室簡介、健康講堂、科室動態、團隊人員介紹等，綜合展示科室醫護團隊的精神文化風貌。
單主題形式
正如上述的主題，可制成一個個單個的主題，在走廊里一個接一個的，即有獨立性，又顯示出整體性，集中、突出反映科室護理文化的某個主題。
組合墻面展示
綜合多個護理文化主題，組合到一個較大的墻面上，溫馨的圖片、感人的文字，這種形象展示和宣傳效果是肯定和有目共睹的。
科室護理文化墻的布置上，有哪些注意事項？
整體設計簡明明快
病區畢竟是患者治療、護理、修養的地方，在版面設計上，要注意把握整體效果，體現醫院特色。
內容更新頻次適度
可根據科室實際情況，選擇每季度/半年/年度的頻率，進行版面更新，力爭做到與時俱進。
做好專人管理
科室護士長要做好相關管理，可主導或授權科室護理人員進行專人管理，在板塊內容的選擇、實施、衛生保潔各方面，做好相關管理，讓科室護理文化墻切實發揮作用，真正展示出科室護理團隊的整體形象和科室護理團隊的整體水平。
